Mente · Cuerpo · Rendimiento
Estrategias integrales de bienestar y desarrollo organizacional enfocadas en salud mental, rendimiento y cultura empresarial.
Estrategias alineadas a la NOM-035 · Sin permanencia forzosa
Qué es NOW
Cinco frentes que se trabajan juntos porque por separado no sostienen el cambio.
Condiciones reales de trabajo: carga, descanso, relaciones y sentido. Lo que se siente todos los días.
Espacio profesional para hablar de lo que normalmente no se habla en la oficina, sin estigma y sin exponer a nadie.
Formación aplicada al puesto, no teoría genérica. Sale de lo que el diagnóstico encontró.
Que cada persona avance en algo suyo. Un equipo que crece por dentro se queda por decisión, no por necesidad.
Cumplimiento con contenido real detrás. La norma se atiende porque el trabajo se hizo, no al revés.
Nadia Alejandra · Fundadora de NOW
Por qué existe NOW
Si pudieras hacer lo que tú quieras con tu tiempo, si no tuvieras que trabajar, ¿qué harías? ¿En dónde estarías? Quiero que en esta vida puedas conseguir hacer eso que amas, que te sientas libre y capaz de decidir. Por eso creamos NOW: una empresa que se acerca a la tuya para ayudarte a construir la realidad que anhelas, empezando por mejorar la realidad que vives.
NOW surgió como la idea loca de una oficinista. Yo odiaba mi trabajo, no estoy hecha para la vida de oficina, pero la vida me tenía ahí por una razón: aprendí a organizar agendas, a redactar correos institucionales y, sobre todo, aprendí que yo era libre de elegir todos los días levantarme y ponerme a trabajar en ese escritorio.
Cuando me sentí libre empecé a disfrutarlo. Empecé a adornar mi escritorio, a aprender lo más que pude y a sacarle el mayor provecho. Puede haber miles de razones por las que te quedas en un trabajo, pero NOW viene a recordarnos que somos libres, que estamos aprendiendo, y que hacer todo con propósito marca una gran diferencia.
Ruta de trabajo NOW
Cinco etapas. Ninguna se salta, porque medir sin diagnosticar es adivinar.
Medimos clima, carga y riesgo psicosocial con instrumentos serios. Sin diagnóstico no proponemos nada.
Traducimos los datos a las tres o cuatro cosas que de verdad mueven la aguja en tu equipo.
Sesiones, talleres y activación física con calendario fijo. Alguien de NOW responde por cada uno.
Comparamos contra la línea base. Si un programa no mueve el indicador, se cambia.
El objetivo no es un evento bonito: es que el equipo funcione distinto cuando ya no estamos ahí.
Temas frecuentes
Detectarlo antes de que se convierta en rotación.
Jefes que sostienen equipo, no que sólo reparten trabajo.
Menos malentendidos caros, más acuerdos que sí se cumplen.
Qué mueve realmente a cada persona de tu equipo.
Manejar la presión sin descargarla en el de al lado.
Colaboración real entre áreas que hoy se estorban.
Elige tu membresía
Precio por colaborador, por mes. Un solo pago mensual, sin sorpresas.
Prevenir el desgaste emocional y mejorar el funcionamiento del equipo
por colaborador · al mes
Descuento programa Beta −50%
Cambio de hábitos y mejora medible en clima laboral
por colaborador · al mes
Descuento programa Beta −60%
Transformación completa y resultados sostenibles
por colaborador · al mes
Descuento programa Beta −70%
Precios en pesos mexicanos, IVA incluido. Puedes cambiar o cancelar tu membresía cuando quieras.
Beneficios organizacionales
Se nota en cómo se hablan y en quién se queda.
Actuar antes de la incapacidad, no después.
Gente que decide estar ahí, no que aguanta.
Formación que sigue todo el año, no un evento anual.
Cumplimiento documentado y defendible.
Un proveedor, un calendario, un tablero.
Enfocamos tu bienestar emocional y mental.
Promovemos hábitos saludables y energía.
Potenciamos tu desempeño y resultados.
Agenda una sesión diagnóstica
Una conversación de 30 minutos, sin costo, para diseñar juntos la mejor estrategia. Un buen líder se preocupa por sumar equipo.